ICA og COOP utnytter Thailandske bärplokkere i Sverige

 
Du är duktig på att hitta negativa saker om Sverige. Vilka är det som plockar bären som säljs på Rema 1000 i Norge? Jag har ingen aning men det vore intressant att veta.
Bärplockare med arbetstillstånd har en avtalad lön, mat och boende, men de som kommer via inbjudan och plockar svart kan ha det tufft dåliga bärår.

Nu har varken ICA eller Coop några egna bärplockare utan köper in sina bär via grossister och inte direkt av plockarna cash utan kvitto.
 
Bärplockare med arbetstillstånd har en avtalad lön, mat och boende, men de som kommer via inbjudan och plockar svart kan ha det tufft dåliga bärår.

Nu har varken ICA eller Coop några egna bärplockare utan köper in sina bär via grossister och inte direkt av plockarna cash utan kvitto.

Med det svaret så undra man ju om du har Bärföretag och bulvanbemanningsföretag i thailand?

/Enis
 
Nu får du bestämma dig. Har thailändska bärplockare med arbetstillstånd avtalad lön, mat och boende eller inte ?
Ja och ingen av är anställda och utnyttjas av varken Ica eller Coop som rubriken är.

Bärplockare med beviljade arbetstillstånd ska ha kollektivavtal, boende och mat får dom betala för som andra på arbetsmarknaden.

Kommuner och fackliga Kommunal ska sköta tillsyn och Migrationsverket sköter ansökningar.

Vad kan då gå fel?
 
Bärplockare med arbetstillstånd har en avtalad lön, mat och boende, men de som kommer via inbjudan och plockar svart kan ha det tufft dåliga bärår.

Nu har varken ICA eller Coop några egna bärplockare utan köper in sina bär via grossister och inte direkt av plockarna cash utan kvitto.
Ja och ingen av är anställda och utnyttjas av varken Ica eller Coop som rubriken är.

Bärplockare med beviljade arbetstillstånd ska ha kollektivavtal, boende och mat får dom betala för som andra på arbetsmarknaden.

Kommuner och fackliga Kommunal ska sköta tillsyn och Migrationsverket sköter ansökningar.

Vad kan då gå fel?
Det mesta tydligen. Googla på " thailändska bärplockare dubbla avtal" så får du 1600 träffar. Här ett exempel.
 
Det mesta tydligen. Googla på " thailändska bärplockare dubbla avtal" så får du 1600 träffar. Här ett exempel.
Ja det är inget nytt att bärplockare och myndigheter luras av thailändska bemanningsföretag.
Av samma företag i säkert tio år.

Men var är kopplingen till Ica och Coop?
 
Ja det är inget nytt att bärplockare och myndigheter luras av thailändska bemanningsföretag.
Av samma företag i säkert tio år.

Men var är kopplingen till Ica och Coop?
Men varför skriver du då "Bärplockare med arbetstillstånd har en avtalad lön, mat och boende, men de som kommer via inbjudan och plockar svart kan ha det tufft dåliga bärår." ?
Jag har inte skrivit ett endaste ord om ICA och COOP så den frågan får du ställa till den det berör.
 
Men varför skriver du då "Bärplockare med arbetstillstånd har en avtalad lön, mat och boende, men de som kommer via inbjudan och plockar svart kan ha det tufft dåliga bärår." ?
Jag har inte skrivit ett endaste ord om ICA och COOP så den frågan får du ställa till den det berör.
Ja och har inte bärplockare med arbetstillstånd från Migrationsverket kollektivavtal och avtalad lön?
 
NNNNNNNNEEEEEEEEEEEEEJJJJJJJJJJJJJJJJ !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Joooo....

Sedan 2014 tecknar fackförbundet Kommunal hängavtal med alla thailändska bemanningsföretag som vill skicka bärplockare till Sverige. Det är en förutsättning för att Migrationsverket ska godkänna arbetstillstånd.

Avtalet innebär en garantilön på runt 24 000 kronor för 2023.

Fungerar det inte får du ta upp det med myndigheter och facket.

 
Joooo....

Sedan 2014 tecknar fackförbundet Kommunal hängavtal med alla thailändska bemanningsföretag som vill skicka bärplockare till Sverige. Det är en förutsättning för att Migrationsverket ska godkänna arbetstillstånd.

Avtalet innebär en garantilön på runt 24 000 kronor för 2023.

Fungerar det inte får du ta upp det med myndigheter och facket.

Läste du inte igenom vad som stod på sidan du länkade till innan du postade ?
"Avtalet innebär en garantilön på runt 24 000 kronor. Men eftersom lönen betalas ut först när plockarna återvänt till Thailand är det svårt för Kommunal att komma åt oseriösa bolag." Poff...................
 
Läste du inte igenom vad som stod på sidan du länkade till innan du postade ?
"Avtalet innebär en garantilön på runt 24 000 kronor. Men eftersom lönen betalas ut först när plockarna återvänt till Thailand är det svårt för Kommunal att komma åt oseriösa bolag." Poff...................
Nu föll poletten ner.

Jag har hävdat tidigare att thailändska bemanningsföretag lurar sina landsmän ända sen det infördes i flera olika trådar.
Säkert i 5år här på TS.

Snart tio år och samma visa varje år.

Ändå utfärdas arbetstillstånd av Migrationsverket
slentrianmässigt just för att det finns hängavtal med Kommunal.

Kommunal kan säga upp avtalet med oseriösa men icke.
 
Ja och ingen av är anställda och utnyttjas av varken Ica eller Coop som rubriken är.

Bärplockare med beviljade arbetstillstånd ska ha kollektivavtal, boende och mat får dom betala för som andra på arbetsmarknaden.

Kommuner och fackliga Kommunal ska sköta tillsyn och Migrationsverket sköter ansökningar.

Vad kan då gå fel?
Hej

Tror tyvärr inte att detta stämmer, var skeptisk redan när det offentliggjordes att plockarna skulle få en garanterad lön o.s.v, nu framkommer det mer och mer som tyder på att dessa 23 000 - 24 000 kr bara finns på papper för att uppfylla kraven och få ett arbetstillstånd.

Mvh isan lover
 
Hej

Tror tyvärr inte att detta stämmer, var skeptisk redan när det offentliggjordes att plockarna skulle få en garanterad lön o.s.v, nu framkommer det mer och mer som tyder på att dessa 23 000 - 24 000 kr bara finns på papper för att uppfylla kraven och få ett arbetstillstånd.

Mvh isan lover
Så Ica o Coop har utnyttjat Thailändska bärplockare då?
 
Hej

Tror tyvärr inte att detta stämmer, var skeptisk redan när det offentliggjordes att plockarna skulle få en garanterad lön o.s.v, nu framkommer det mer och mer som tyder på att dessa 23 000 - 24 000 kr bara finns på papper för att uppfylla kraven och få ett arbetstillstånd.

Mvh isan lover
Samma bluff i tio år men fortfarande är det inte Ica och Coop dom utnyttjar plockarna som rubriken säger.

Inget thailändskt bemanningsföretag borde få uppehållstillstånd och hängavtal med Kommunal för sina plockare när det utmynnar i modernt slaveri gång på gång.

Den garanterade lönen stämmer nog men som för alla på arbetsmarknaden är brutto inte samma som netto.
När skatter, resor, boende, mat och ev transporter dras bort.

Själv fick jag mindre än hälften kvar av lönen.
 
 
 
Tillbaka
Topp